Thursday, September 24, 2009
Thursday, March 19, 2009
Friday, December 12, 2008
A new concept - PortugalTribe
Monday, June 02, 2008
A minha leitura actual "4 Hours Workweek", de Timothy Ferriss
"Quando estás na maioria, é altura para reveres os teus princípios!", é uma frase profunda?! Seguir o modelo dos maioritários, posso estar a correr o risco de perder as minhas ideias, os meus valores. Ou melhor dizendo, deixar os outros pensarem por mim, escolherem as minhas preferências, tomarem as minhas decisões?! E quando não está na maioria, significa que está correcto? A resposta mais lógica para esta teoria, seria explicada de seguinte forma: nada é correcto ou incorrecto, nunca é altura certa.
A palavra chave está no objectivo de cada um. Se sim, procura ter uma vida vulgar como maioria das pessoas que lutam miseravelmente durante 343 dias do ano para poder ir férias durante 22 dias, mas continuando pensar na missão que o chefe dilatou; para conseguir uma reforma segura depois de 45 anos de trabalho no escritório. A ideia não é deixar de trabalhar ou odiar os chefes. Deve-se pensar no ponto crucial do objectivo, ser uma pessoa eficaz, que consiga criar eficiência constantemente, quer nivel pessoa, quer nível profissional. É saber criar as suas próprias motivações.
As incertezas são os fantasmas que podem vir a derrotar a nossa possível vitoria. Porque "A acção pode não trazer felicidade, mas não há felicidade sem acção.", segundo Benjamin Disraeli, antigo primeiro ministro britânico.
Depois de ter lido os primeiros capítulos do livro, sinto me mais motivada e mais ambiciosa para com os meus objectivos. Sabendo que "Nunca é altura certa!", "O homem sensato adapta-se ao mundo; o insensato persiste em tentar adaptar-se a si próprio. Portanto, todo o progresso depende do homem insensato.", segundo o George Bernand Shaw, Maxims For Revolutionists.
Fazer benchmarking é como ter a tabuada de cor mentalmente que nos permite fazer as operações matemáticas fundamentais. Ao mesmo tempo, também é o que há mais gente sabe fazer.
Para definir uma estratégia, não basta saber a tabuada, temos pressupor formulas insensatas, ou irrealistas. Só assim conseguiremos ir para além daquilo que é comum. Esquece os limites lógicos, implementa a cada célula como uma função determinante, e amanhã pode ser nunca!!!
Acredito que tudo é possível. Aliás, já dizia o Fernando Pessoa, "Deus quer que o Homem sonha". Não é difícil viver no sonho, a não ser que nunca o procura.
To Be Continue...
Tuesday, April 01, 2008
Vejam quais as empresas que poderão ser o lugar onde espera de alcançar
Vejam aqui as melhores empresas que ocuparam os primeiros 30 lugares no ranking
http://www.greatplacetowork.pt/best/list-pt.htm
pelo Great Place to Work® Institute Portugal
publicada pelo jornal Público e pela revista Executive Digest
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Tuesday, November 27, 2007
Portugal in Going International Day
Sunday, June 25, 2006
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